CERTIFICAZIONI

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Qui troverete i documenti relativi ai sistemi di gestione in uso, le norme alle quali ci atteniamo, le nostre politiche sull’ambiente, la sicurezza, la trasparenza e i valori del nostro gruppo.

  • Certificazioni

Documenti:

  • Codice Etico
  • Cert. ISO 9001:2008
  • Cert. ISO/TS 16949:2009 Stab. 1 Motore, Trasmissione
  • Cert. ISO TS 16949 2009 Stab. 2-3 Idraulica, Motore, Pompe acqua
  • Cert. ISO TS 16949 2009 Stab 4 Dischi freno
  • Cert. UNI EN ISO 14001:2004
  • Cert. OHSAS 18001:2007
  • Dichiarazione BER
  • TecDoc CERTIFIED DATA SUPPLIER for the TecDoc CATALOG
  • WVA license Fritech
  • WVA license Metelli
  • WVA license Trusting
  • EAC Certificate Trusting 2015-2018
  • EAC Certificate Metelli Graf Cifam Kwp 2015-2018
  • Ameca Certificate
  • Certificato ISO 9001-2008
  • EAC Certificate Fri.Tech. 2015-2018
  • CoP Certificate Fri.Tech.
  • CoP Certificate Trusting

La Direzione di Metelli S.p.A. ha deciso di introdurre i sistemi di gestione Qualità, Sicurezza ed Ambiente, estesi a tutte le attività aziendali secondo le norme UNI EN ISO 9001, ISO 16949, BS OHSAS 18001 ed UNI EN ISO 14001. Metelli S.p.A rispetterà queste norme e si impegna nel costante miglioramento della loro efficacia adottando la politica, perseguendo gli obiettivi, avvalendosi dei risultati degli audit, delle misure correttive e preventive e del riesame della Direzione.

La presente strategia riguarda tutto il personale e si basa su obiettivi specifici che mirano a:

  • Garantire il soddisfacimento delle aspettative dei clienti in termini di qualità del prodotto, servizio prestato e prezzo;
  • Perseguire la riduzione del numero di sinistri, lesioni e danni alla salute allo scopo di provvedere alla loro eliminazione;
  • Gestire e monitorare la performance dell’organizzazione;
  • Guadagnare vantaggio sulla concorrenza conseguendo un risultato globale eccellente;
  • Soddisfare tutte le leggi nazionali e locali applicabili in materia di Salute & Sicurezza ed Ambiente che abbiano influenza sulle pratiche commerciali e i prodotti Metelli.
  • Perseguire l’eliminazione di sinistri, lesioni e danni alla salute e sicurezza dei lavoratori ed eventuali malattie professionali;
  • Promuovere qualsiasi azione diretta per garantire che i processi in essere riducano al minimo i rischi per la salute e sicurezza sul lavoro di tutti coloro che collaborano con Metelli S.p.A.;
  • Evitare lo spreco di risorse naturali promuovendo il riutilizzo e/o la riduzione dei consumi di energia e materiali;
  • Ridurre continuamente l’impatto ambientale delle nostre attività prestando particolare attenzione a:
  • Emissioni
  • Effluenti
  • Smaltimento rifiuti

Abbiamo quindi definito le seguenti linee guida per la Qualità e Salute & Sicurezza ed Ambiente:

  • Definire chiaramente e precisamente i compiti e le responsabilità all’interno dell’organizzazione;
  • Rispettare le leggi in vigore mediante il controllo continuo e rigoroso;
  • Mirare le attività di addestramento alla soddisfazione del cliente, condizioni lavorative sicure e al rispetto dell’ambiente;
  • Addestrare, informare ed educare tutti i lavoratori ad assolvere i loro compiti, sensibilizzarli sui loro singoli obblighi e responsabilità, sull’importanza di qualsiasi azione per il conseguimento dei risultati attesi;
  • Valutare anticipatamente qualsiasi rischio per la salute e sicurezza ed informare le persone che lavorano per Metelli S.p.A. sui metodi di lavoro corretti;
  • Assicurare un ambiente di lavoro sano e sicuro per tutti i lavoratori (dipendenti e terzi) che operano all’interno della società;
  • Dotare il sistema di indicatori in grado di quantificare agevolmente la prestazione commerciale;
  • Ottimizzare l’utilizzo di risorse umane acquisendo sempre collaboratori di provata esperienza e professionalità garantita con l’obiettivo primario di rafforzare il processo di soddisfazione del cliente;
  • Attenersi a uno stile di gestione volto a prevenire i problemi potenziali, includendo le situazioni di emergenza potenziale e promuovere una risposta adeguata attraverso i gruppi di lavoro;
  • favorire la partecipazione attiva del personale;
  • Incoraggiare ed impegnarsi ad implementare i metodi, intervenire ed adattare al fine di ridurre il numero di sinistri; rendere fornitori ed appaltatori responsabili aumentando il loro impegno nel conseguimento degli obiettivi commerciali;
  • Promuovere ed incoraggiare la comunicazione aperta con le parti coinvolte, all’interno ed esterno della società al fine di diffondere questa politica e coinvolgerle negli sforzi di miglioramento;
  • Offrire e selezionare i prodotti senza scendere a compromessi relativamente alla sicurezza degli operatori e al rispetto per l’ambiente.